Если бы выбор наставника, коуча был столь же прост, как выбор парикмахера, или же скажем портного, то можно было бы пробовать и перебирать много-много раз. Так впрочем, мы и поступаем с другими парикмахерами, наладчиками, водопроводчиками и т.п. Но выбор коуча, тем более наставника, гораздо ответственнее и значимее, чем все остальные перечисленные профессии. Не каждый готов менять свое мировоззрение, т.е. по сути, признать, что есть некие поломки в голове. Возможно, нужно что-то подремонтировать, а может и вовсе поменять. Чтобы настолько открыться не близкому человеку, нужно:
1. Быть уверенным, что это профессионал
2. Доверять этому человеку, т.е. некие субъективные ощущения близости по основным ценностным категориям
3. И конечно, рекомендации
В течение многих лет работы в системе МЛМ я прочла немало статей и материалов по теме своего бизнеса, и всегда выделяла работы Всехсвятского. Они отличались своим, только ему присущим «почерком»: удивительно точные метафоры, раскрывающие суть явления; очень логичные, фактически математические, но не «сухие», схемы процессов; умение делать точные выводы. Этот год моего личностного роста могу назвать годом Всехсвятского, т.к. прохожу вторую программу обучения у мастера. Что произошло в моей жизни за последние месяцы благодаря этим событиям? Я запустила два проекта по бизнесу и улучшению качества жизни, о которых только мечтала. Проекты реализуются благодаря правильно выстроенной цепочке Мечта-Цель-План. Этому я научилась у наставника. Я пересмотрела и укоренила свои ценности, благодаря чему улучшился семейный фундамент, взаимоотношения с коллегами. А коуч-сессии позволили найти необходимый дополнительный ресурс в решении непростых задач.
Встреча с Сергеем Всехсвятским и обучение у него — это для меня открытие, которое позволило изменить мои представления о ценностях, подходу к бизнесу и расширить представления о мире и его границах. И еще, что очень важно, этот бесценный опыт я могу передать своим ученикам.
